服贸僵局未解，有企业喊出自己国家自己救，要救低薪的就业环境，继 王品、鸿海和润泰等企业大举征才之后，今天远雄释出8000个工作机会，起薪从 25K~35K都有，远雄董事长赵藤雄还亲自出席，和新人面对面。

远雄董事长赵藤雄，征才招募会上，细说公司历史和布局，这回董事长亲自出席，果然让台下应征者座无虚席，还请来海狮照护员当代言人，因为原本担任会计的卢思珩，从小就喜爱动物，却跨入会计工作，后来在公司内部转职，到海生馆当保育员。

专人导览完，才开始面试，除了想要跳槽的，还有大四即将毕业的外国人，也想先找份稳定工作，远雄9个事业体大举征才，总共要找8000人，最大职缺寿险业需要3700人，饭店主题乐园1500人，还在兴建的大巨蛋，也要1500名人力，起新25K~35K不等，高阶主管年薪则是上看千万。

感受到毕业生对未来的焦虑，今年以来包括 王品、润泰、鼎泰丰等都积极征才，也将薪资水平提高，要让年轻人安心来打拼。